Dokter Nigeria yang dikirim ke Saint Lucia akan digaji N40,8 juta, sementara dokter yang bekerja di Nigeria mendapat maksimal N11,9 juta per tahun.

The Asosiasi Kedokteran Nigeria (NMA) telah mengutuk kesepakatan pemerintah terbaru untuk mengirimkan dokter dan tenaga kesehatan Nigeria ke Saint Lucia.

Asosiasi memperingatkan bahwa langkah tersebut dapat memperburuk krisis kehilangan tenaga ahli (brain drain) yang sedang berlangsung di negara ini dan berdampak negatif terhadap pelayanan kesehatan.

Dalam pernyataan yang ditandatangani oleh Sekretaris Jenderal NMA Benjamin Egbo dan dibagikan pada hari Kamis melalui akun X asosiasi tersebut, NMA menyatakan bahwa pihaknya "sangat prihatin" dengan pengumuman tersebut, yang muncul pada saat "dokter-dokter di Nigeria sedang berjuang melawan pengabaian sistemik, gaji yang rendah, dan tunjangan yang tidak dibayarkan."

Asosiasi tersebut menggambarkan perjanjian itu sebagai "tidak dapat dimaafkan" dan mengatakan bahwa hal itu mencerminkan pengabaian pemerintah terhadap semakin memburuknya kesejahteraan dokter-dokter Nigeria.

"Kami menganggap langkah ini sebagai kontradiksi yang sangat memprihatinkan dan upaya untuk memperkuat citra internasional Nigeria sementara gagal memenuhi kewajiban dasar yang seharusnya diberikan kepada dokter di dalam negeri," demikian pernyataan tersebut.

Perjanjian penempatan

Pada hari Rabu, pemerintah Nigeria mengumumkan sebuah rencana untuk menempatkan tenaga profesional terampil, termasuk guru, dokter, dan ahli pertanian, ke Saint Lucia dan negara-negara Karibia lainnya di bawah Perjanjian Bantuan Tenaga Kerja Teknis (TMA) yang baru saja ditandatangani.

Dalam pernyataan yang dikeluarkan oleh Penasihat Khusus Presiden untuk Informasi dan Strategi, Bayo Onanuga, pemerintah menyatakan bahwa inisiatif tersebut merupakan bagian dari upaya lebih luas untuk memperdalam kerja sama Selatan-Selatan serta memperkuat hubungan dengan diaspora Afrika.

Perjanjian tersebut, yang ditandatangani di Castries oleh Direktur Jenderal Nigerian Technical Aid Corps, Yusuf Yakub, akan mengirimkan relawan Nigeria untuk bertugas selama dua tahun di negara tuan rumah, dengan gaji dan logistik ditanggung oleh pemerintah Nigeria, sementara Saint Lucia menyediakan akomodasi dan dukungan lokal.

Tuan Yakub mencatat bahwa sejak Mei 2023, lebih dari 300 profesional Nigeria telah ditempatkan di seluruh Afrika, Karibia, dan Pasifik dalam skema TAC yang telah direvitalisasi.

Namun, NMA menyatakan bahwa meskipun mendukung kerja sama internasional, "secara moral tidak dapat dibenarkan untuk mengekspor tenaga kesehatan ke negara asing dan membayar mereka lima kali lebih tinggi daripada yang mereka peroleh saat bertugas di Nigeria."

NMA menyoroti bahwa dokter yang bekerja di Saint Lucia mendapatkan penghasilan hingga 131,7 juta Naira setiap tahunnya. Dokter Nigeria yang dikirim ke Saint Lucia akan dibayar 40,8 juta Naira, sementara dokter yang bekerja di Nigeria hanya mendapatkan maksimal 11,9 juta Naira per tahun.

Kekecewaan atas pengabaian kesejahteraan

Respons NMA datang sehari setelah para pemimpinnya mengadakan konferensi pers yang menyeru pemerintah untuk segera mencabut sebuah surat edaran kontroversial yang dikeluarkan oleh Komisi Gaji, Pendapatan dan Upah Nasional (NSIWC) pada 27 Juni.

Menurut NMA, surat edaran tersebut melanggar berbagai perjanjian kerja kolektif yang sebelumnya telah ditandatangani dengan pemerintah dan tidak mencerminkan penyesuaian gaji serta tunjangan yang adil atau disepakati bersama.

Saat berbicara dalam konferensi pers, Presiden NMA, Bala Audu, bersikeras bahwa dokumen tersebut tidak hanya tidak memadai tetapi juga melanggar kesepakatan sebelumnya yang dicapai antara pemerintah dan asosiasi.

Tolakan NMA terhadap kesepakatan Saint Lucia disebabkan oleh semakin memburuknya kondisi tenaga kesehatan Nigeria.

Menurut asosiasi tersebut, dokter yang masih bertugas di negara ini menghadapi masalah upah yang rendah, tunjangan yang ditahan, keterlambatan dalam menerima Dana Pelatihan Residensi Medis (MRTF), serta kurangnya perlindungan risiko dasar meskipun bekerja dalam kondisi berbahaya.

"Masalah-masalah ini telah membebani berat para dokter yang tersisa, menyebabkan kelelahan, stres, penyakit kronis, bahkan kematian, yang pada akhirnya meningkatkan angka kesakitan dan kematian di kalangan masyarakat Nigeria," demikian pernyataannya.

Memberikan ultimatum

Dalam konferensi pers pada hari Rabu, NMA juga mendesak pemerintah untuk segera mencabut surat edaran NSIWC dan meninjau ulang semua kesepakatan sebelumnya mengenai kesejahteraan dokter dan struktur gaji.

Asosiasi juga meminta pembayaran segera MRTF 2025, penerapan tunjangan spesialis dan bahaya, serta penerapan penuh CONMESS di seluruh institusi federal dan negara bagian.

NMA juga menyerukan perlunya peningkatan asuransi kesehatan bagi seluruh dokter, tata kelola rumah sakit yang lebih baik melalui pembentukan dewan manajemen, serta sebuah surat edaran yang menetapkan usia pensiun yang telah direvisi bagi praktisi medis dan gigi.

Tuntutan-tuntutan ini, menurut asosiasi tersebut, harus dipenuhi dalam waktu 21 hari atau pemerintah berisiko mengalami gangguan besar pada pelayanan kesehatan di negara ini.

"Kami telah menunjukkan begitu banyak niat baik dan bermaksud untuk terus melakukannya selama kami mendapatkan hak kami secara tepat dan tepat waktu," kata Tuan Audu.

Kami dengan ini berharap agar perhatian diberikan terhadap tuntutan kami dalam waktu 21 hari ke depan untuk menghindari gangguan pada layanan kesehatan yang diberikan kepada rakyat Nigeria.

Hak Cipta 2025 Premium Times. Seluruh hak dilindungi undang-undang. Didistribusikan oleh AllAfrica Global Media ().

Ditandai: Nigeria, Tata kelola, Kesehatan dan Kedokteran, Afrika Barat